転職支援サービス
アイマックス転職支援サービスとは、厚生労働大臣の認可を受けた民間の職業紹介会社のことです。 転職希望者と次代を担う若手や即戦力を求める企業との間を、キャリアコンサルタントが仲介するサービスです。
もともと職業紹介は、ハローワークだけに認可されていた業務ですが、民間企業においてもサービスの提供が可能となり、 現在では転職活動における選択肢の一つとして、転職を考えている多くの方に利用されています。
ハローワークとの大きな違いは、単に求人情報を提供するだけでなく、建設技術者派遣としての実績から技術本部やキャリアコンサルタントが あなたのスキルを確認し、職種の範囲についてアドバイスします。また、CADや図面、資料等転職に役立つスキルを研修することも可能です（有料）
アイマックスでの支援内容
貴方の希望やスキル、経験等キャリアに即した求人情報の紹介
登録後は、担当者があなたの転職活動をサポート。
一般には非公開の求人を含め、個人では収集できなかった業界の求人動向やあなたのキャリアを生かせる求人情報をご紹介します。 Uターン・Iターンなど、離れたエリアの求人動向や転職情報も容易に収集することができます。
アイマックスだからできる建設会社と貴方のマッチング
同じ業界、同じ職種の求人であっても企業によって選考基準は異なります。
アイマックスでは企業の人事や採用担当者などから、求める人物像を直接ヒアリングしています。 また、その企業の社風、部署の年齢構成や部門長の人柄、具体的な仕事内容とその将来などより詳細な情報を持っています。
情報をもとに、選考の際に注目される経験・スキルを応募書類や面接でどのようにアピールすべきか、企業ごと、求人ごとに即したアドバイスを行います。
企業と面接日程調整、給与交渉を代行します
企業との面接日程の調整や内定後の給与交渉、そして入社日の調整など、転職活動では意外に多くの調整が必要になり、体力的にも時間的にも負担が生じます。
アイマックス担当者がお忙しいあなたに代わり、企業との日程の調整や交渉を代行します。
また、ご自身ではなかなか伝えられない本音なども、その真意を理解したうえで応募先企業との交渉に臨みます。
在職中の方の行動負担を代行します
アイマックスに任せることで、在職中の方でも余裕を持って転職活動を行うことができます。
そのほかにも、転職活動中の不安や悩みなどの相談も随時受け付けていますので、まずはお気軽にご相談ください。
離職中の方、採用がなかなか決まらない。でもその間の、転職が決定するまでの短中期的なお仕事を提供します
アイマックスでは、本人の希望や職種にマッチングできないケースを想定して、一時的な仕事紹介も行います。
建設会社への短期的就業、派遣を通じて希望する企業への実務経験等も支援しています。
ご登録からの活動ステップ
STEP1 登 録
登録は専用の登録フォームで受け付けております。「アイマックスに登録」(下にリンクあり)から専用のページに移動できます。
ネット環境がない方には、アイマックス規定の登録用書類をご自宅に郵送します。郵送をご希望の方は最寄りの人材紹介サービス各拠点に、電話にてお問い合わせください。
※ご登録のために来社いただく必要はありません。
STEP2 カウンセリング
ご登録いただいた職務経歴や希望条件と合致する仕事が見つかり次第、アイマックスよりカウンセリングのご連絡をします。 カウンセリングでは、ご紹介する求人についての詳しい説明や、キャリアについてのアドバイスなどを行います。
STEP3 求人紹介などの情報提供
ご提供する求人情報は、企業の人事担当者や実際に人材を求めている部門などから直接依頼をいただいた情報です。 そのため、求人サイトや他社では掲載されていない求人も多数あります。企業の求める人物像や募集背景、入社後の役割などを的確に把握したうえで、求人情報をご提供します。
それぞれの業界・専門職に特化したキャリアコンサルタントが、業界や職種における最新求人ニーズはもちろん、 日々の業界動向や、競合他社の状況などの情報までご提供しますので、広い視点で情報収集ができます。
STEP4 応募企業の選定
「登録をしたら、必ず転職させられるのでは」と不安を覚える方がいらっしゃるかもしれませんが、紹介した求人がご希望に沿わなければお断りしていただいて構いません。
必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。
STEP5 選考・面接
提出書類や面接に関するアドバイス
応募先企業や職種によって提出書類の書き方には工夫が必要です。アイマックスでは専門のキャリアコンサルタントが、 過去の事例から各業界・職種の特性を分析し、合格する可能性が高い提出書類の作成をサポートします。 あなたのキャリアや個性を見極め、その強みを「企業の社風」「業界特性」に合わせてどのように表現すれば、 効果的に面接で成果を挙げられるのかをアドバイスします。
ご紹介した求人の中から、応募意志を確認した企業へ応募・推薦手続きを代わって行います。
STEP6 応募
キャリアコンサルタントが応募企業との面接日程調整などを行いますので、 在職中の方でも現在の仕事に支障なく転職活動を行うことができます。 書類選考や面接でのあなたの評価を応募企業からヒアリングし、次の応募に生かしていけるようフォローを行っています。
STEP7 内定・入社
場合によっては、採用条件の交渉や入社時期の調整などを代わって行います。 在職中の方には、円満に退社ができるようアドバイスします。入社後に質問や不安があるときには、いつでもメールや電話でご相談ください。